Башкы бетке Коом Кыргызстанда кадрдык иш жүргүзүү санариптик форматка өтүүдө

Кыргызстанда кадрдык иш жүргүзүү санариптик форматка өтүүдө

0
22

Өлкө президентинин жарлыктарын ишке ашыруунун алкагында санариптик кадрдык иш жүргүзүүгө өтүү башталууда. Бул тууралуу Санариптик өнүктүрүү министрлигинен билдиришти.

Маалыматка ылайык, бул кадам башкарууну модернизациялоого жана өлкөнүн мамлекеттик жана мамлекеттик эмес уюмдарында документ жүгүртүүнү жакшыртууга багытталган.

Эмне өзгөрөт?

Жумушка алуу, жумуштан бошотуу, өргүү жана башка кадрдык документтер эми санариптик түрдө түзүлөт. 60 жыл сакталгандан кийин мындай документтер мамлекеттик архивге өткөрүлүп берилет.

Санариптик иш кагаздарын жүргүзүүгө өтүүнүн артыкчылыктары:

  • ылдамдык: документтер бир нече сааттын ичинде эмес, бир нече мүнөттө иштелип чыгат;
  • ресурстарды үнөмдөө: 300 миң бюджеттик кызматкер үчүн эмгек өргүү буйруктарын санариптештирүү жылына 1 млн барактан ашык кагазды үнөмдөйт;
  • ачыктык жана натыйжалуулук: процесстерди автоматташтыруу жана каталарды азайтуу.

Алдыда эмне күтүп турат?

Бардык мамлекеттик жана жеке уюмдар жакынкы арада санариптик документ жүгүртүүгө өтүшөт. Бул бюджеттин жүгүн азайтууга жардам берет жана процесстин бардык катышуучулары үчүн документтер менен иштөөнү жеңилдетет.

Кадрдык иш кагаздарын санариптештирүү — бул мамлекеттик башкаруу системасын өнүктүрүүдөгү жана анын натыйжалуулугун жогорулатуудагы маанилүү кадам.

Мурунку макалаFinancial Times Кыргызстанды эң мыкты 50 жердин тизмесине киргизди
Кийинки макалаАдылбек Касымалиевдин Гонконгго болгон жумуш сапары аяктады

ЖООП КАЛТЫРЫҢЫЗ

Сураныч, комментарий жазыңыз!
Сураныч, бул жерге атыңызды киргизиңиз